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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 250 毫秒
1.
近年来,随着国务院"放管服"改革的不断深化,浙江省气象部门持续深入推进气象灾害防御及防雷安全改革,全面融入省委省政府深化"最多跑一次"改革,按照政府数字化转型工作和"三服务"的要求,转变气象政务服务方式,创新防雷安全监管方式方法,逐步建立防雷安全事中事后监管体系。新形势下全省气象部门如何深化推进"最多跑一次"改革、构建"标准地"区域雷评工作机制,如何推进气象政务服务数字化转型、完善保险理赔气象服务机制,如何发展安全气象创新防雷安全监管机制、推进气象安全技术中心业务化运行等方面问题。通过深入基层、企业开展广泛、认真、细致的调研与座谈,探讨并提出了解决有关问题的建议与措施,以指导今后改革工作实践。  相似文献   

2.
当前在事业单位分类改革和气象服务社会化的双重背景下,气象部门国有企业担负着气象科技成果转化、气象服务体质改革的重要使命,因此气象部门国有企业的发展,将在一定程度上决定新时期中国特色的气象服务行业格局,现在国有企业的人才发展问题比过去重要得多,人才发展问题中职称管理尤为重要。分析气象部门国企职称管理中存在的问题,旨在为气象部门国有企业的人力资源管理工作提供参考依据,让职称工作更加合理、公正、健康的发展。  相似文献   

3.
随着部门改革的深入,机关后勤的行政管理模式同样面对如何适应市场提高经济效益,由纯行政管理向服务转变的问题。气象系统后勤服务社会化、管理规范化也提上了日程并成为当前值得研究的重要课题。气象系统后勤部门的改革业已开始,并提出了物业管理的理念。物业管理的思路作为后勤工作中一个新兴事物摆在面前怎么办?是沿  相似文献   

4.
随着市场经济体制的不断健全和机构改革的不断深入,行业垄断与封锁必将被打破和废止,机关后勤服务市场化、社会化已是大势所趋.机关后勤要想在未来激烈的市场竞争中求生存、谋发展,就必须坚持服务宗旨,树立服务意识,增强服务观念,搞好优质服务.  相似文献   

5.
对人的管理是现代企业管理的核心,人力资源管理是企业核心竞争力的重要方面。对气象部门国有企业人才队伍进行分析研究,有利于深化气象部门国有企业改革,对于提高企业核心竞争力和人力资本的有效利用具有重要意义。1气象部门国有企业总体情况2018年气象部门所属法人企业共1227户,主要经营业务包括专业气象服务、气象仪器设备研发生产销售、防雷、气象信息服务、广告等,从业人员共计12309人。  相似文献   

6.
随着市场经济体制的不断健全和机构改革的不断深入,行业垄断与封锁必将被打破和废止,机关后勤服务市场化、社会化已是大势所趋。机关后勤要想在未来激烈的市场竞争中求生存、谋发展,就必须坚持服务宗旨,树立服务意识,增强服务观念,搞好优质服务。  相似文献   

7.
当前,机关事业单位后勤改革已在全国广泛展开,改革的方式多种多样,改革的力度有深有浅,但目的只有一个,将计划经济体制下的后勤服务转变为市场经济体制下的专业物业管理服务。随着我国气象事业的蓬勃发展,气象工作的高科技特点对工作环境的要求越来越高,以楼宇自动化系统、通信网络系统、办公自动化系统构成的智能化建筑环境将成为保障气象事业发展的现代化平台,要使这一平台得以顺利运行,需要后勤职工具备相应的管理知识和技能,而要进一步提高气象部门的物业管理水平,首先应从加强从业人员的专业培训做起。  相似文献   

8.
阐述了我国高校后勤服务的教育属性和经济属性及其高校后勤改革方向的把握上进行了有意义的思考。其要占是:(1)在高校后勤改革的今天“双重性”问题不仅存在,而且是高校在市场经济条件下的基本属性。(2)后勤服务商品的范畴,也具有使用价值和价值。(3)在阐述“双重性”的辩证关系的基础上提出了高校后勤社会化是双重属性的最佳结合的契机。(4)后勤社会化不仅教育事业发展的内在要求。而且育人的客观需要。  相似文献   

9.
气象部门是为公众服务并与公众打交道较为广泛密切的科技事业单位。特别是党的十一届三中全会以后,经过改革,由单一的公益(无偿)服务改变为公益与有偿两个服务同时发展的局面,由业务服务型转变为业务服务经营型,为气象科技产品社会化、商品化、现代化开辟了新路。实践已经证明,  相似文献   

10.
机关物业管理社会化是机关后勤改革的方向,也是社会发展的必然。但多年来由于诸多原因,机关后勤改革步履蹒跚。1管理部门决策有难度机关物业管理市场化、社会化是一个极其复杂的改革过程,涉及体制、机制的改变,职能的改变,人员结构的改变。  相似文献   

11.
如何搞好气象部门的结构调整,使气象服务工作再上新台阶,这是一个大课题.湖北省局的同志们在实践中进行大胆而认真的探索,并取得了不少成果.下面我根据调研的体会,就如何进一步搞好气象部门的结构调整问题,从三个方面谈些看法:  相似文献   

12.
我国已进入了一个新的历史发展时期。中兴盛世,如何开创气象工作的新局面?这是摆在我们每一个气象工作者面前的一个十分紧迫的问题。国家气象局指出:“改革要坚决,服务要抓紧。”气象部门改革怎样搞?服务怎样抓?这里仅就气象服务及与之有关的问题谈一些浅见。  相似文献   

13.
分析来宾市气象为农服务的工作现状及存在的问题,对来宾市气象部门如何调整和改进气象为农服务工作进行了探讨,提出了一些气象为农服务工作的改进措施和建议.  相似文献   

14.
随着后勤社会化改革逐步向纵深发展,后勤服务项目及相应的人力、物力资源已经从原行政管理体制中规范分离,组建成自主经营、自负盈亏、独立核算的后勤企业,原有高校后勤的行政管理体制有了根本性的改变。在全新的运行体制下,迫切需要后勤职工转换角色和工作思路,需要以全新的素质结构争取并完成高校的各项后勤保障项目,从而获得自己的收益[1]。  相似文献   

15.
气象服务工作是将气象产品有偿运用于社会生产生活领域各部门和每个环节的一项工作.随着改革开放的日益深化以及市场经济体制的逐步建立和完善,气象部门早已由业务服务型转变为业务经营型部门,为使气象产品社会化、商品化开辟了许多新路,与社会各部门、生产单位交往也日益增多起来.为了取得社会各方面对气象部门的了解、信任,创造最佳的社会环境,需要气象服务人员在与用户交往过程中懂策略,讲方法.  相似文献   

16.
中国气象部门各类资产是提高气象核心竞争力、增强发展中国气象事业能力的重要物质基础,是气象部门履行公共管理职能、提供全方位气象服务不可缺少的前提条件.本文从气象部门国有资产管理的意义和任务出发,研究了气象部门现阶段国有资产管理中出现的问题,提出了气象部门国有资产管理的途径.  相似文献   

17.
杨玉成 《干旱气象》2003,21(2):42-45
规范物业管理工作进入市场,实行企业化管理,专业化组织,规范化经营是“十五”规划关于加快发展服务业的重要内容之一。近年来,机关后勤社会化改革的步伐不断加快,物业管理作为机关后勤社会化改革的重要内容,取得了一定的进展。据此,通过对甘肃省气象局物业管理中心的工作实践,看到了机关事业单位推行物业管理给后勤改革带来的生机和活力,现就进一步推行机关物业管理的若干问题谈点认识。1 机关事业单位推行物业管理势在必行物业管理模式最早出现在19世纪60年代工业蓬勃发展的英国,后来普及推广到世界各国。我国大陆最早实行物业管理是…  相似文献   

18.
国家改革给了气象部门很大的发展空间,这既是机遇也是挑战.如何迎接挑战,抓住机遇,这对于一直从事业务的气象科技人员是一个新课题.因此,作为气象部门企事业领导,迫切需要提高自身的综合能力.  相似文献   

19.
在深化管理体制改革和事业单位改革背景下,陕西省气象局机关服务中心通过机制改革实践,构建"一体三翼"机制管理体系,实施深化改革的具体措施,实现事企剥离,形成了责权清晰,管理有效的发展模式,对气象部门后勤改革起到示范和参考作用。  相似文献   

20.
气象部门各单位在不同程度上都实现了会计电算化,本文从会计信息系统建设的普遍性问题出发,结合气象部门存在的个性问题,从如何更好的为气象部门实现“四个一流”提供管理信息服务的角度,初步探讨了作为一个单位或部门信息系统基础的会计信息系统建设中亟需重视的会计信息系统的风险控制问题、会计信息系统软件的适用性问题和会计人员素质问题。  相似文献   

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