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在新形势下，企业的发展对员工素质的要求越来越高。给人力资源培训工作赋予了新的内涵，对培训的理念、模式、机制、内容等都提出了薪的要求。企业的培训工作要主动适应企业提高持续竞争力的需求，自觉加大员工培训的力度，尽快建立和完善企业知才、用才、育才体系，保证源源不断地为企业培养高素质人才。 相似文献
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荆襄磷化学工业公司通过改革,改组企业组织结构;按现代企业制度的要求,再造化学矿山企业管理体系;加大科技投入,调整产品结构、培育新的增长点;合理调整企业人员结构和债务结构等几个方面的工作,使企业步入良性发展的轨道。 相似文献
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在企业经营管理运作中,导入国际标准和惯例势在必行.企业形象塑造作为国际化通用战略和共同命题,受到了企业的青睐,理所当然也应引起属地化后地勘单位的重视.一、塑造新的形象,适应属地化管理地勘单位的组织形象即公众对地勘单位的总体评价,与人、财、物同时视为地勘单位的“四大资源”要素.良好的组织形象能产生强大的 相似文献
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中国企业管理的未来发展不仅面临着日趋激烈的市场竞争 ,而且面临着信息技术 ,知识经济的挑战。 2 1世纪企业管理的地位将更加重要。随着我国经济体制的深化 ,社会主义市场经济的确立和发展 ,地勘单位正逐渐由计划经济向市场经济转变以往长期受计划经济运行模式的影响 ,企业管理工作不能适应社会主义市场经济的要求 ,缺乏积极开拓市场的竞争意识和抓管理练内功的紧迫感 ,信息闭塞 ,资产管理混乱 ,行之有效的管理方法和手段没有得到普遍推广。为了扭转这种被动局面 ,必须强化企业管理 ,建立现代企业管理制度。邓小平同志说 :“企业管理是一件… 相似文献
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随着社会主义市场经济的发展和地勘行业企业化进程的加快，地勘单位的生存、发展和稳定面临着一些新的问题。在新形势下，如何加强职工教育、职工培训工作，培养一支素质高、作风硬、应变能力强、能够应对新世纪挑战的职工队伍，促进地勘经济的持续发展，是目前地勘行业亟需探索和解决的重要问题。 相似文献
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一、开展QC小组活动是提高质量的好办法 1997年3月20日国家经贸委、财政部、中国科协、全国总工会、共青团中央,中质协(以下简称五会一部)以国经贸[1997]147号文下发了《关于推进企业质量管理小组活动意见》,号召全国企业发动广大职工自觉、扎实、健康、有效地开展QC小组活动,使企业更加适应我国社会主义市场经济的发展,尽快促进两个根本性转变的实现。 相似文献
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企业科技进步指标体系包括宏观描述企业经营过程中的科技投入与产出和科学地评价经济管理水平两个方面。建立科学合理的石油科技进步指标,是推进企业科技进步的一大手段,对推动石油共业的发展有着十分重要的意义。 相似文献