共查询到20条相似文献，搜索用时 15 毫秒
1.
根据《中共中央关于经济体制改革的决定》,地矿部制定了《关于简政放权、搞活地质队的暂行规定》(即十五条),明确了地矿部门体制改革的总目标是建立具有中国特色的、充满生机和活力的社会主义地质工作体 相似文献
2.
地质队实行队长负责制,是地矿系统领导体制的一个重大改革,它对于促进地质队的转轨变型,增强地质队活力,具有重要的作用。我的体会是: 一、执行队长负责制的外部条件和内部环境是至关重要的。 首先,上级党政领导要为基层地质队执行队长负责制创造一个宽松、适宜的外部条件。其次,地质队内部,要有一个开明的党 相似文献
3.
4.
管理属地化、经营企业化的两化方针是地勘队伍管理体制改革的主要内容。深化改革是促进地勘工作面向市场、面向区域经济、增强队伍活力的机遇。结合地勘单位 相似文献
5.
6.
根据现代企业制度的特征及其运行模式,提出地质队走向现代企业途径是将社会职能与政府职能部分从地质队中分离出来,按资源优化配制的市场规律进行资产重组,组建有限责任公司或股份合作制企业,并根据地质队的现代特征,提出地质队改造成现代企业的框架与模式。 相似文献
7.
深化企业改革,建立健全责权利相结合的经营机制,增强企业活力是经济体制改革的重要环节.推行承包经营责任制也是搞活地勘单位的重要途径之一.地矿部自1987年云南地矿局率先在4个地勘单位推行租赁承包以来,其他地矿局也根据本省的实际情况,相继推行了承包制.据初步统计,截止1988年3月底,除山西、河南、上海、西藏等地矿局外,其他省(市、 相似文献
8.
9.
一九八四年,由于认真贯彻了国务院一系列关于经济体制改革精神,贯彻执行了年初全国地矿局长会议精神及部关于扩大地质队自主权和改革经济管理的规定,调动了广大职工的积极性,努力挖掘潜力,多做工作,注重经济效益,全面完成和超额完成了地质工作计划, 相似文献
10.
国有企业改革是经济体制改革的中心环节，改制工作是同有企业改革的核心问题。近年来，在各级政府及主管部门的引导下，我省的一些国有企业根据自身实际，通过选择改组、联合、兼并、租赁、承包、股份制、股份合作制、出售等方式，逐步找到了符合自身特点的企业资产组织形式，转换了机制，增强了活力。具有一般国有企业特征又具有自身行业特点的国有建筑施工企业也在不断探索符合自身条件的改革方式。 相似文献
11.
建立和健全地质队的定額管理工作,是进一步提高地质队的管理工作水平的一个重要关鍵。一套比較完整适用的定額和定額管理制度,对于做到胸中有数,进一步管好地质队的工作是非常必要的。正如大家所知道的,定額是社会主义企业管理工作的必要依据,做好定額工作是加强企业管理的一項重要保証。在地质队也是 相似文献
12.
13.
当前,国家对物资体制改革的方向是:在加强重要物资宏观平衡的基础上,有步骤地缩小指令性计划,扩大指导性计划和市场调节,积极促进短线物资的生产,主要用经济手段调节物资供求关系,依托大中城市,逐步建立起有领导有组织的生产资料市场,保证国家重点需要,增强企业活力。按照这一方向,煤田地质系统的统部管物资纳入指令性计划管理的只限于钢材、 相似文献
14.
15.
1 煤田地质单位承包经营责任审计工作现状与存在问题 随着经济体制改革的深入,工业企业承包经营责任制近年来有了较快的发展,这是我国实行国有资产的所有权与经营权适当分离,进一步增强大中型企业活力的重大措施。为此,国务院于1988年2月发布了《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》,接着,国家审计署又于同年7月颁发了《关于全民所有制工业企业承包经营责任审计的若干规定》,从而为工业企业承包经营的健康发展及开展承包经营责任审计工作提供了法律依据。 相似文献
16.
17.
18.
一、企业精神的生命力在于它和地勘单位共命运改革开放以来,四川省地矿局在实践中探索前进.部分地勘单位从困境中毅然进入市场后,以良好的地质队精神团结职工奋力拼搏,闯出了新路,收到绝路逢生之效,充分发挥了企业精神(即地质队精神,本文把它归入广义的企业精神)对地勘单位生存发展的促进作用.具有代表性的是攀西地质大队和第二地质大队.攀西地质大队曾经是全国最大的地质队,职工多至3000余人,后调减至1400余人.建队10年来,除面临一 相似文献
19.
企业是一个有机生命体，企业活力是企业生命力的重要体现。企业的生存力、成长力、再生力是企业活力的重要组成部分，企业活力是三者的合力。三者都相互依赖，综合体现了企业活力；凡是影响三者的因素，皆可影响企业活力。本文正是通过对影响企业生存力、成长力、再生力的因素进行分析，从而提出一些增强企业活力的措施。 相似文献