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1.
《内蒙古气象》2022,(1):39-43
文章以2018—2020年内蒙古气象干部培训学院承办的4个重点班型为研究对象,首先对教师队伍建设和师资结构进行了统计分析,通过问卷调查收集学生对教师教学质量满意度评价,选取9项评价指标建立了教学质量评价体系,运用熵权-TOPSIS方法对2018—2020年内蒙古气象干部培训学院不同类型和不同年份培训班进行教学质量评估。结果表明:不同类型培训班综合评估分在0.0585~1,处级领导干部培训班综合评分最高,为1;旗县级副局长培训班综合评分次之,为0.8593;气象类岗前培训班综合评分最低,为0.0585。不同年份培训班综合评估分在0~1,2020年综合评分最高,为1;2019年综合评分次之,为0.5928;2018年综合评分最低,为0,教学质量评估综合评分随着年份变化呈递增趋势。研究结果将对气象部门干部培训工作起到巨大的推动作用,同时对干部培训学院教师队伍建设、培训安排和教学指标等提供思路和策略。  相似文献   
2.
在案例教学理论研究的基础上,以陕西省气象干部培训学院为例,从省级气象培训机构案例教学现状出发,结合成人教育培训特点,通过专家访谈、文献分析等方法对咸阳智慧气象案例内容进行了总结,并对案例的教学实施流程进行了分析和设计。指出教学应用时,除讲授咸阳智慧气象案例文本外,还可通过头脑风暴法、四副眼镜法等研讨方式启发学员思维,达到预期的教学效果。建议将此案例应用于气象干部综合素质和业务能力提升类培训班中。  相似文献   
3.
信息在线     
《辽宁地质》2011,(11):58-59
为了进一步提高国土资源执法监察干部的政治和业务素质,全面推进国土资源执法监察工作,辽宁省国土资源厅从2011年11月7日开始,在全省范围内开展国土资源执法监察干部“千人大培训活动”。  相似文献   
4.
春暖龙城,鱼峰放歌,热情和真诚回荡在柳州市。2011年4月25日下午,广西国土资源系统第二届干部职工运动会在柳州市李宁体育馆圆满落幕。此次盛会,主题鲜明,特色突出。篮球比赛看点不断,拔河比赛热火朝天,气排球比赛精彩纷呈,乒乓球比赛吸引眼球。为广西的建设和发展作出突出贡献的国土人,欢聚在"山清水秀地干净"的工业城市柳州,  相似文献   
5.
《中国勘察设计》2011,(10):9-10
青海九0六工程勘察设计院前身系中国人民解放军基建工程兵水文地质部队,始建于1974年。该院拥有专业技术人员125人(教授级高级工程师11人,高级工程师14人,工程师34人),技术干部占60%。总资产6000万元,占地64亩,房产4万平方米,设备186台(套),是一支技术密集、队伍年轻、专业配套,集科研、勘查、设计、施工于一体的专业性地勘队伍。  相似文献   
6.
3月18日,安阳市国土资源局和文峰区政府联合发文,决定建立土地管理重大事项局、区联席会议制度,在研究土地管理重大事项、破解关键难题等方面,加强沟通、交流、协作,形成联动机制和工作合力。根据规定,由区长、市国土资源局局长任总召集人,成员由市、区国土局相关科室和农林水牧局、发改委、监察局、财政局、交通局、住建环保局等相关部门主要负责人组成。联席会议分为全体会议和专题会议两种形式。全体会议由总  相似文献   
7.
近日,宁陵县委、县政府结合该县实际,就加强违法占地违规建设("双违"),处理工作制定出台了《关于加强违法占地违规建设处理工作实施意见》(以下简称《实施意见》),以进一步加强"双违"处理工作,规范城乡建设秩序,完善防违治违长效管理机制,形成严查严控违法建设合力,全面加快宁陵城市建设。《实施意见》确立了"属地管理,分工负责;严明纪律,奖惩分明;全民参与,社会监督"的总原则,对住建、房管、  相似文献   
8.
今天对我们在座的每位同志来说,都是一个特殊的日子,一个将在我们心中留下深深印记的日子——我们迎来了国家土地督察制度实施五周年。五年前,由于国家土地督察制度的建立,把年幼年长的你我、南腔北调的你我、五湖四海的你我召唤在一起、集结在一起,五年来,我们奋斗在一起,共同领略了起步的艰辛,共同感受了探索的忐忑,共同分享了成功的喜悦。于是,我们有了一个共同的名字——国家土地督察人!我们都为自己是一名国家土地督察人感到无比的光荣和骄傲!  相似文献   
9.
《国土资源通讯》2011,(17):21-23
第一章 总则 第一条为深入贯彻实施《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》,规范竞争性选拔任用领导干部工作。提高选人用人的公信度和满意度,为构建保障和促进科学发展的国土资源管理新机制提供组织和人才保障,根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《中共国土资源部党组关于领导干部选拔任用工作暂行办法》等有关法律、法规和规定,  相似文献   
10.
近年来,辽宁省国土资源厅十分重视后备干部队伍建设和人才培养,使一大批后备干部逐渐成熟起来,在系统内先后推荐产生了多名副厅级干部、提拔任用了一大批处、科级干部。  相似文献   
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