对如何应对企业人才流失的思考 |
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引用本文: | 张旭东.对如何应对企业人才流失的思考[J].青海国土经略,2013(5). |
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作者姓名: | 张旭东 |
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作者单位: | 中国铝业青海分公司 |
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摘 要: | 实践证明,企业发展离不开企业经营管理者、工程技术人员和技术工人这三支人才队伍,这构成了企业发展的三根支柱,缺一不可.近期,随着青海省内周边大中型铝冶炼企业的不断兴起,使得有些企业的人才流失现状也进一步凸显,基层的思想政治工作在企业人才队伍建设中起着不可或缺的作用.当前,如何深入开展群众路线教育实践活动,将发挥思想政治工作优势,应对企业人才流失现状融入到党建工作之中,是企事业单位管理者应该思考、分析和探究的问题.
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