| 中国员工激励的理论模式探讨 |
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| 引用本文： | 白如彬.中国员工激励的理论模式探讨[J].成都信息工程学院学报,2005,20(4):499-502. |
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| 作者姓名： | 白如彬 |
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| 作者单位： | 宜宾学院管理系,四川,宜宾,644007 |
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| 摘 要： | 探讨企业员工激励的必要条件,员工的需求变化层次,以及个体激励与群体激励的相互关系.
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| 关 键 词： | 需要的层次 激励的多面体 群体激励许可弹性 |
| 文章编号： | 1671-1742(2005)04-0499-04 |
| 修稿时间： | 2004年10月9日 |
Motivation mode of personnel in enterprises |
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| BAI Ru-bin.Motivation mode of personnel in enterprises[J].Journal of Chengdu University of Information Technology,2005,20(4):499-502. |
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| Authors: | BAI Ru-bin |
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| Abstract: | The necessary and sufficient conditions for the motivation of the enterprise personnel are discussed. Their demand levels and the motivation relations between the personnel and the group are also discussed. |
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| Keywords: | demand level motivation polygon elasticity of group motivation |
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