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厂务公开是广大员工参与民主决策、民主管理、民主监督的一个有效方法,是加强企业经营管理、增强企业凝聚力和战斗力的重要保证。厂务公开可以更好地引导广大员工始终保持积极向上的精神状态,调动广大员工的积极性和创造性,真心实意地关心企业发展。近几年来,龙兴地勘公司大力实施厂务公开,起到了较好的效果。 相似文献
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通过对隧洞工程施工管理经验的总结，介绍了在隧洞工程的施工管理中如何建立有效的激励机制以充分地调动员工的积极性，从而提高隧洞工程的施工管理水平。 相似文献
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在郑西铁路客运专线建设过程中,灵宝市土地局切实履行职责,调动乡（镇）、村和施工单位的积极性,严把“四关”,确保临时用地复垦到位。 相似文献
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目前,电力企业以市场化改革为方向,正从生产型向生产经营型转换。在新时期国有电力企业已有的物质激励机制的作用日益弱化,无法有效激励员工的积极性,而非物质手段在市场经济条件下越来越不能适应电力行业市场化经营的需要,必须十分重视企业的人力资源管理,重视企业员工积极性的发挥,实施以人为本的管理,充分运用各种方式,建立有效的激励机制,以充分发挥经营管理者和员工的人力资本的功效,提高组织和管理效率,才能在竞争日趋激烈的电力市场中谋求企业的竞争优势。 相似文献
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8月25日-30日,由山东省地质科学实验研究院主办的华东地区地矿实验测试工作协作会议在济南召开。会议紧紧围绕在“十二五”期间如何充分发挥部属各检测中心的职能,为地质找矿工作做好技术支撑;如何开展事业单位收入分配改革,更好地调动职工的积极性展开了热烈而又深入的讨论。 相似文献
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一个企业要发展,必须要有自己的人力资源优势。而吸引优秀的人力资源,必须建立以人为本的人力资源管理政策,一个优秀企业应从职业生涯规划、员工培训与发展、绩效考评、薪酬激励、关注心理需求等五个与员工切身利益方面进行规划以此增强企业的凝聚力。 相似文献
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汉语词典将活力解释为：旺盛的生命力。活力用英语表示为“vigor”,意为身体或精神上的力量或能量。活力由三个维度的能量组成,即体力、情绪能量、认知灵敏性。就体力而言,有活力的员工表现为身体健康强壮;就情绪能量而言,有活力的员工通常表现为情绪稳定,积极乐观,关心、同情他人;就认知灵敏性而言,有活力的员工自信、思维敏捷,工作效率高。 相似文献
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在“人的管理”问题中,很少有比激励更令经理们感兴趣的。激励是指通过高水平努力实现组织目标的意愿,而这种努力以能够满足个体的某些需要为条件。1授权激励的现实基础1929年,美国哈佛大学的心理学教授梅奥率领研究小组到美国西屋电器公司的霍桑工厂进行了一系列的实验和观察。这就是著名的霍桑工厂—实验。通过一系列的调查实验,梅奥等人总结出这样的观点:员工的心理因素和社会因素对生产有很大的影响,而物质环境、奖金对工人的生产效率影响有限。于是,形形色色的激励理论相继登场,“物质人”到“主权人”、X理论到超Y理论、马斯洛的5大… 相似文献
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地矿部提出的“统一思想、深化改革、争取地质找矿重大突破”的方针,对我国经济发展具有重要意义,对地质部门来说也是适时的。如何实现地质找矿的重大突破,笔者结合本省实际谈些认识。 一、要找准影响“突破”的主要问题 黑龙江地矿局近几年通过改革,调动了职工的积极性,地质成果比改革前明显增多, 相似文献
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为合理配置人才资源,优化干部队伍结构,最大限度地调动工作积极性,太康县国土资源局以“两整治一改革”专项行动为动力,着力加强干部队伍建设。7月25日,太康县国土资源局对14个基层国土所长全部进行了轮岗交流、异地使用。 相似文献
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2009年4月1日,广西国土资源财务管理工作会议在南宁饭店召开。会议认真研究了财务管理如何为国土资源管理“四保”任务做好服务和保障工作,进一步调动全系统财务管理人员的积极性。并统一思想、提高认识,努力为实现2009年的各项任务做好财务管理服务。 相似文献
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近日,宜城市国土资源局在局机关全面实行末尾学习制度,旨在调动干部的学习积极性,增强危机意识,营造一个热爱学习、勇于创新的环境,努力建设一支政治合格、业务精湛、作风过硬的“学习型”干部队伍。局机关干部职工通过集中培训、团队互学、个人自学的方式,进行政治和业务学习。 相似文献
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根据党的十三大“改革的近期目标,是建立有利于提高效率、增强活力和调动各方面积极性的领导体制”的精神,内蒙地矿局政治体制改革的思路是紧紧围绕党政分开,政事分开这两个关键,探索思想政治工作新途径,建立思想政治工作新格局和一体化管理的新体制. 相似文献
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城市三维地质数据的组织与管理是城市三维地质信息系统建设所面临的首要难题。通过对城市地质调查成果数据和城市三维地质信息系统用户需求的分析,将城市三维地质数据抽象、概括为“两个层次、四大类别”。“两个层次”是指城市三维地质数据包括原始数据和解释成果数据这两个层次;“四大类别”则是将城市三维地质数据分为地理空间数据、原始勘察数据、专业解释数据和三维地质建模数据等四个大类,其中地理空间数据和原始勘察数据属于“原始数据”这一层次,专业解释数据和三维地质建模数据属于“解释成果数据”这一层次。论文还按照地质数据所涉及的专业标准,将城市三维地质数据划分为多个专业库,这可满足不同专业的工程人员的应用需求。根据三维地质建模的要求,特别提取出经特殊解释后的三维建模数据,以实现对地质数据的三维可视化显示与分析。这种数据组织与管理方案已经成功的应用于北京、上海等城市的三维地质数据管理和服务系统之中。 相似文献
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我厂为了适应市场经济发展的需求,从1998年起对厂技术机制推行改革,至今2年多来,已取得可喜的效果,并通过实践获得一些体会。技术部门开发新产品的节奏加快,有力地促进了企业的发展。同时,技术人员也享受到改革带来的实惠,积极性被调动、激发起来。1998年初,我厂将负责全厂产品开发与工艺施工的技术科实行改制,逐步推向市场。当年实行项目负责制,厂对科按生产计划内任务考核下拨全年费用3.8万元,各类成本费另计,其余由科室向厂立项开发产品,经厂审批后按照产品造价审批费用,由技术科按照“突出多劳多得,按责任大小,工作量 相似文献
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本文介绍地矿部西安地质矿产研究所以“稳住一头，放开一片，调整结构，分流人才”为基本方针，致力于改革。我所实行以“中心”为稳住的基干，将环境地质、实验测试、石油开发面向文献，推行多渠道科技服务；内部则精减机构，增收节流，财务管理较变运行机制，扩大自主权，调动积极性，这些措施的执行已在科研成果，服务效益、队伍结构、经济转轨方面取得成效。我所今后将在“团结、稳定、改革、发展”精神指导下，再上新台阶。 相似文献